Asistente en Recursos Humanos

Descripción

Con este curso se desea abordar los paradigmas de la gestión integral de los recursos humanos, a través de la reflexión sobre la importancia que cobra en las organizaciones modernas la gestión de las personas y los equipos de trabajo.

«Hoy, más que nunca se reconoce al capital humano de cada organización como el intangible más importante para llegar el éxito, es por ello la importancia de reclutar, seleccionar, inducir, desarrollar al personal de nuestras organizaciones.»

Agustina Materazzi – Tutora del curso de GTH-

Este curso desarrollará las competencias básicas e intermedias para desarrollarse de manera efectiva en área de recursos humanos de cualquier organización pública o privada.

¿A quién está dirigido?
El curso de Asesor en Recursos Humanos, o mejor dicho de Gestión del Talento Humano, está dirigido, a todas aquellas personas que desean, o tienen un desempeño dentro de un área de Recursos Humanos.

1. Conocer la visión y misión empresarial con el fin de optimizar la cultura y el clima organizacional.
2. Administración de personal: reconocer su importancia, como creador de un espacio donde realmente se desea estar.
3. Conocer y comprender la importancia de la Gestión del Desempeño en el desarrollo de las personas y los equipos.
4. Analizar los elementos que determinan la motivación de las personas en el ámbito laboral.
5. Clima organizacional: Estrategias para crear espacios positivos.
6. Analizar la comunicación interna en la organización y su importancia en los planes estratégicos.